Portrait mit Firmenhintergrund
Freigestellt und vor einem Hintergrund aus eurem Betrieb. Einheitlich für Teamseite, LinkedIn und Signatur, mit Bezug zu eurer Firma.
Wir kommen zu euch, richten uns in einem Sitzungszimmer ein und fotografieren eine Person nach der anderen. Niemand muss irgendwo hinfahren, der Betrieb läuft weiter.




Beispiele
Über 30'000 Portraits haben wir fotografiert. Ob zehn Personen oder hundert: Am Schluss sieht jedes Bild aus, als wäre es am selben Tag entstanden.












Mobas: 12 von 36 Portraits, entstanden an mehreren Portraittagen und Standorten.
So arbeiten wir
Ein Portrait vor einer weissen Wand ist schnell gemacht. Es könnte aber in jeder Firma entstanden sein.
Wir fotografieren deshalb zuerst einen Hintergrund bei euch: den Empfang, das Büro, die Werkhalle oder den Eventbereich. Weich und mit viel Tiefe. Eure Leute erkennen den Ort sofort, für alle anderen bleibt er ruhig.
Danach fotografieren wir jede Person einzeln und setzen sie vor diesen Hintergrund. So steht am Schluss das ganze Team vor genau demselben Bild. Das Portrait passt zu den anderen und trotzdem zu eurer Firma.
Gute Mitarbeiterfotos sind auch Wertschätzung. Deshalb gehören sie bei uns zu Employer Branding.


Ablauf
In 30 Minuten klären wir, welcher Stil zu euch passt, wie viele Personen aufs Bild kommen und wo ihr die Portraits einsetzt.
Ihr schickt uns die Liste der Personen, wir planen die Zeitfenster. Ideal ist ein Sitzungszimmer von etwa drei auf vier Metern. Wir richten uns aber auch anders ein.
Für das Mitarbeiter-Fotoshooting rechnen wir pro Person drei bis sieben Minuten. Wer an der Reihe ist, kommt kurz vorbei und geht danach zurück an die Arbeit.
Bis 100 Portraits habt ihr die bearbeiteten Bilder nach 48 Stunden. Bei grösseren Aufträgen liefern wir innert sieben Tagen.

Licht, Kamera und Hintergrund, mehr braucht es nicht. Steht kein Sitzungszimmer frei, reicht auch ein Gang.
Mehrere Standorte? Für Mobas sind wir die Standorte von Root bis Wil abgefahren. Am Schluss sehen alle Portraits gleich aus.
Viele Personen? Für MediData haben wir 110 Portraits in zwei Tagen fotografiert.
Neue Mitarbeitende
Nach dem ersten Portraittag ist alles geklärt. Kommt jemand Neues dazu, bucht ihr selbst einen Termin. Ohne Anruf und ohne Vorgespräch, auch für eine einzelne Person.
Euren persönlichen Buchungslink bekommt ihr nach dem ersten Auftrag.
Ihr seht unsere freien Zeiten und nehmt, was passt.
Wir kommen mit demselben Aufbau. Das neue Bild passt zu allen anderen.
Warum das neue Portrait gleich aussieht: Nach dem ersten Portraittag halten wir alles fest, mit einer Skizze und einem Foto vom Aufbau, dem Abstand jeder Lampe auf den Zentimeter und den verwendeten Lichtformern. Den Hintergrund bekommt ihr ebenfalls.
Vor der Kamera

Viele stehen nicht gern vor der Kamera, für manche ist es das erste Mal. Meistens löst sich das nach dem ersten Bild. Den Satz, den wir danach am häufigsten hören: «Ich wusste gar nicht, dass ich so gut aussehe.»
«Ich habe keine auswendig gelernten Sprüche. Ich rede mit den Leuten, lache selbst und gebe viel Energie. Dann kommt es auf den richtigen Moment zum Auslösen an. Nicht jedes Lachen passt in ein Portrait.»
«Wir schätzen neben seiner professionellen Arbeit auch seine angenehme Art im Umgang mit unseren Mitarbeitenden, die selbst vor der Kamera stehen.»
«Er versteht genau, was ich mir wünsche […] und vor allem fühle ich mich bei ihm vor der Kamera sehr wohl.»
Retusche und Kleidung
Jedes Portrait wird bearbeitet. Wir entfernen kleine Hautunreinheiten, Glanzstellen und Reflexe, die unser Blitz verursacht. Brillenreflexe retuschieren wir immer, die gehören heute nicht mehr auf ein Mitarbeiterfoto.
Was zu einem Menschen gehört, bleibt. Wie weit die Bearbeitung gehen soll, besprechen wir vorher mit euch.
Viele tragen ihre Firmenkleidung, das passt fast immer. Sonst gilt: gepflegt und passend zu eurem Auftritt.
Kleine Karos, feine Streifen und sehr bunte Farben mag die Kamera weniger. Wie eure Leute auftreten sollen, entscheidet am Schluss ihr.
Kosten
CHF 75–195pro Person, exkl. MWST
Der Preis hängt davon ab, was ihr wählt: ein klassisches Portrait vor neutralem Hintergrund oder ein freigestelltes Portrait vor eurem Firmenhintergrund, und wie weit die Retusche gehen soll.
Bei weniger als fünf Personen verrechnen wir die Anfahrtszeit, ab fünf Personen nicht mehr. Nach dem Erstgespräch bekommt ihr ein Angebot mit klarem Umfang, ohne versteckte Kosten.
Häufige Fragen
Jede Person hat ein Recht am eigenen Bild. Für Fotos auf Website und Social Media empfiehlt der Eidgenössische Datenschutzbeauftragte eine schriftliche Einwilligung, und die Mitarbeitenden sollen ihre Bilder vor der Veröffentlichung sehen können. Eine Einwilligung lässt sich grundsätzlich widerrufen. Regelt deshalb vorher, was mit einem Portrait passiert, wenn jemand die Firma verlässt.
Website, LinkedIn, E-Mail-Signatur, Stelleninserate, Print und interne Kommunikation, zeitlich unbeschränkt. Nicht enthalten ist die Weitergabe an Dritte für deren eigene Werbung.
Ja, das lohnt sich oft. Einmal haben wir am Tag eines Firmenanlasses gleich die Portraits gemacht, teilweise über den Mittag, weil alle Mitarbeitenden vor Ort waren. Auch ein Recruitingvideo lässt sich am selben Tag drehen. So entsteht aus einem Produktionstag Material für lange Zeit.
Das kommt oft vor und ist kein Problem. Wir fotografieren die Person direkt dazu und verrechnen das zusätzliche Portrait wie die anderen.
Ja. Unser Studio ist in Oberkirch bei Sursee, im Kanton Luzern. Wir fotografieren in der ganzen Schweiz, immer bei euch vor Ort und auf Wunsch an mehreren Standorten am selben Tag.
Content-Pass
Die meisten Kunden starten mit einem Projekt. Viele bleiben, weil es einfacher ist, wenn jemand die Marke, die Leute und die Abläufe schon kennt.

Eventreportage, Imagetag oder Recruitingkampagne. Geplant nach dem, was ihr danach zeigen wollt.

Sortierte Bilder und Clips in allen Formaten, mit Nutzungsrechten ohne Ablaufdatum.

Mehrfahrtenkarte mit vier Produktionstagen oder Content-Pass mit rund einem Tag pro Monat. Ein Budgetposten fürs ganze Jahr.
Keine Bezugspflicht, 6 oder 12 Monate, einfach budgetierbar. Auf Wunsch betreuen wir zusätzlich eure Social-Media-Kanäle.
Content-Pass entdeckenErstgespräch
Wir schauen eure Situation an und sagen ehrlich, was Sinn macht und was nicht.
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